Corretora de Plano de Saúde RJ
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Corretoras de Plano de Saúde: Veja conosco como garantir um Plano de Saúde personalizado.
As corretoras de plano de saúde, que são empresas estruturadas, são as intermediadoras mais indicadas para fazer a cotação do seu plano de saúde. Para garantir um atendimento rápido e personalizado, a fim de o cliente não perder tempo, ajustamos tudo as suas possibilidades e necessidades.
Saúde Fluminense: Sua Corretora de Plano de Saúde Especializada
Uma corretora de plano de saúde é o seu parceiro confiável na busca pelo melhor plano de saúde para atender às suas necessidades. Com a ajuda de um corretor de plano de saúde especializado, você pode obter uma cotação de plano de saúde online rápida e conveniente, analisando diferentes opções de planos, incluindo plano de saúde individual, plano de saúde familiar e até mesmo plano de saúde empresarial, se você possui uma empresa.
Ao trabalhar com uma corretora de plano de saúde, você pode realizar uma simulação de plano de saúde no Rio de Janeiro, por exemplo, que permitirá avaliar diferentes planos disponíveis na região, considerando coberturas, rede credenciada e valores. Isso ajuda a encontrar o plano de saúde que melhor se adequa às suas necessidades e orçamento.
Além disso, se você é um microempreendedor individual (MEI), uma corretora de plano de saúde também pode ajudá-lo a encontrar opções específicas de plano de saúde MEI, que atendam às suas necessidades e ofereçam benefícios exclusivos para os pequenos empresários.
Com a orientação de um corretor de plano de saúde experiente, você terá acesso a uma ampla variedade de planos, poderá comparar diferentes opções, obter informações detalhadas sobre coberturas e benefícios, e assim tomar uma decisão informada para cuidar da sua saúde e de seus entes queridos.
Portanto, seja qual for o seu perfil, contar com uma corretora de plano de saúde é a escolha certa para encontrar o plano ideal. Com a cotação de plano de saúde online, simulações personalizadas e a expertise de um corretor, você pode garantir a proteção e o cuidado que você e sua família merecem.
Ao trabalhar com uma corretora de plano de saúde, você pode realizar uma simulação de plano de saúde no Rio de Janeiro, por exemplo, que permitirá avaliar diferentes planos disponíveis na região, considerando coberturas, rede credenciada e valores. Isso ajuda a encontrar o plano de saúde que melhor se adequa às suas necessidades e orçamento.
Além disso, se você é um microempreendedor individual (MEI), uma corretora de plano de saúde também pode ajudá-lo a encontrar opções específicas de plano de saúde MEI, que atendam às suas necessidades e ofereçam benefícios exclusivos para os pequenos empresários.
Com a orientação de um corretor de plano de saúde experiente, você terá acesso a uma ampla variedade de planos, poderá comparar diferentes opções, obter informações detalhadas sobre coberturas e benefícios, e assim tomar uma decisão informada para cuidar da sua saúde e de seus entes queridos.
Portanto, seja qual for o seu perfil, contar com uma corretora de plano de saúde é a escolha certa para encontrar o plano ideal. Com a cotação de plano de saúde online, simulações personalizadas e a expertise de um corretor, você pode garantir a proteção e o cuidado que você e sua família
Em nossa corretora de plano de saúde você encontra tudo o que você precisa para sua família ou empresa
Corretora de Planos de Saúde – RJ. A Saúde Fluminense trabalha com os melhores convênios médicos empresarial do Mercado e está pronta para ajudá-lo a escolher o Produto Prefeito.
Receba o melhor atendimento do mercado em nossa Corretora de Plano de Saúde RJ
Para você - Plano de Saúde Individual
Se você está procurando uma corretora de plano de saúde - RJ para uma contratação pessoa física, plano de saúde para advogados, engenheiros, militares, ou seja qual for sua profissão, então está no lugar certo. Temos todos os tipos de planos coletivos por adesão (vinculado a sua categoria profissional) e planos pessoa física.
Para sua Família
Nossos corretores de plano de saúde são especializados em todos os produtos que o mercado de planos de saúde oferece. Aqui você encontra tudo que sua família precisa e também pode usar sua categoria profissional para economizar ainda mais, fale com um corretor.
Para sua Empresa - Plano de Saúde Empresarial (Convênio Médico)
Temos uma equipe pronta para atendê-lo de forma exclusiva e rápida. Um atendimento para quem vai direto ao ponto quando se trata de Planos de Saúde Empresarial ou Convênio Médico Empresarial<b no="" rio="" de="" janeiro. Se você está procurando Plano de Saúde para MEI, LTDA, EIRELI, EPP e demais portes de empresas é aqui que você vai encontrar tudo que você precisa saber antes de contratar seu plano de saúde.
Solicite sua Cotação
Saiba como funciona a Simulação de um Plano de Saúde.
A simulação de plano de saúde, apesar de parecer simples, só tem resultados positivos quando feita através de uma boa corretora de plano de saúde. Embora a tecnologia seja uma ferramenta aliada à pesquisa para a escolha de um plano de saúde, esta muitas das vezes não é uma consulta rápida e fácil para qualquer um. Uma boa e bem estruturada corretora de plano de saúde é mais do que simplesmente indicar e vender. É importante oferecer ao cliente a segurança do atendimento mesmo depois da venda (o que chamamos de pós-venda), o que significa, atendê-lo nas dificuldades em lidar com o plano de saúde mesmo depois de contratado. Não é preciso falar diretamente com a operadora de plano de saúde, a nós podemos te ajudar.
Modalidades:
Plano de Saúde Individual e Empresarial
Saiba como funciona a simulação de um plano de saúde
Existem duas modalidades principais de plano de saúde: O Plano individual e o Plano empresarial. O plano de saúde individual ou Convênio Médico Individual garante o acompanhamento de doenças e um atendimento de qualidade, podendo ser contratado por qualquer pessoa física. Este convênio garante socorro em momentos de urgências, acesso a serviços ambulatoriais ou hospitalar, abrangendo coberturas, prevendo diversos procedimentos cirúrgicos e internações. Existe ainda, à disposição do contratante o Plano de saúde Empresarial ou Convênio Médico Empresarial. Esta modalidade é feita somente por pessoa jurídica e atende aos colaboradores de uma empresa. É um modo de agilizar e facilitar o atendimento hospitalar por parte dos colaboradores por meio de uma rede credenciada.
Faça já sua Cotação de Plano de Saúde de forma rápida e segura com nossos Especialistas e saiba como funciona
Anteriormente à cotação do plano de saúde online, antes mesmo de formalizar a contratação ou portabilidade de carência do plano de saúde antigo, é fundamental que a corretora estabeleça quais as necessidades e preferências do futuro contratante. Isso se dá através do preenchimento de um formulário para pesquisa de perfil, onde serão verificados qual a melhor modalidade de plano de saúde individual (ou para empresa). Um histórico de saúde deve ser pesquisado, bem como se o contratante tem doenças crônicas ou preferências no atendimento, como serviços ambulatoriais, hospitalares, com ou sem obstetrícia, a somatória de plano odontológico ou não, a quantidade de vidas e, principalmente, a faixa etária dos assegurados, dentre outros itens. Para somente então, com essas informações, fazer uma comparação dos planos de saúde que estão à disposição e oferecer o mais indicado.
Plano de Saúde Individual: Descubra qual o convênio médico ideal para você.
A contratação do Plano de Saúde Individual ou Convênio Médico Individual possui muitas vantagens, dentre elas estão: o titular precisa dar o consentimento para o enceramento do contrato, ou seja, a operadora não pode fazer cancelamento do contrato por si só; não tem a necessidade de vínculo com empresa ou entidade de classe; exige pouca documentação; prevê a portabilidade. A portabilidade é a possibilidade de mudança de uma operadora de plano de saúde para outra sem precisar sujeitar-se a duração de novas carências ou de cobertura parcial temporária, que são exigidos e já cumpridos no plano de origem. De acordo com a resolução normativa nº 438/2018 e suas regras, é garantido o direito a todos os beneficiários de planos de saúde que foram contratados a partir de 02/01/1999, e isso independe do tipo de contratação do plano, que cumpram os princípios mínimos para requerer a portabilidade de carência. Por fim, quando existem reajustes eles costumam ter valores diferentes e menores que nos Planos de Saúde Empresariais ou Convênio Médico Empresarial.
Plano de Saúde Empresarial: informações sobre a escolha do plano ideal para a sua empresa.
O Plano de Saúde Empresarial ou Convênio Médico Empresarial é uma contratação coletiva, que também deve ser pesquisada com cuidado, sob a assessoria de uma corretora. Tal corretora dará a devida importância ao assunto e buscará o plano com melhor custo-benefício para atender com eficiência as necessidades de todos os colaboradores e dirigentes de uma empresa, a fim de que este não seja muito oneroso a ponto de trazer prejuízo a mesma.
A modalidade empresarial é exclusiva para registros como CNPJ, que pode ser MEI, EIRELI, EPP, Microempresa, LTDA, ou seja, apenas instituições com Cadastro de pessoa Jurídica podem contratar um Plano de saúde empresarial. Tal modalidade é contratada com o objetivo de tornar disponível quaisquer procedimentos de saúde através de um contrato de rede própria ou credenciada, possibilitando o acesso a profissionais, clínicas, laboratórios, hospitais e demais redes de serviços por uma mensalidade.
É importante ressaltar que, por lei, não há uma obrigatoriedade por parte do empregador de oferecer tais benefícios. O mesmo serve ao empregado, ele tem o direito de não contratar o serviço se assim achar dispensável, por se tratar de um benefício opcional e não obrigatório para nenhuma das partes envolvidas.
É um princípio administrativo das empresas e seus dirigentes, encarregados da produtividade e performance dos funcionários, contratarem um plano de saúde empresarial para trazer mais conforto e segurança a seus funcionários oferecendo a eles uma melhora na qualidade de vida e no ambiente organizacional. A contratação de um bom plano pode possibilitar o aumento da produtividade, a redução de faltas sem justificativas ou problemas de saúde da equipe. Caso a empresa opte pela inclusão dos familiares na cobertura do plano, pode ter melhores resultados no momento de recrutar novos talentos ou mesmo na retenção de colaboradores já existentes. Este benefício pode ser estendido a trabalhadores temporários ou ainda colaboradores já aposentados que tem o direito garantido, adquirido e também regulamentado pela Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS).
Cuidado com a fraude!!!
Algumas Corretoras e seus funcionários não possuem credenciamento para venda de planos de saúde e seguros.
Sempre confira no site da Superintendência de Seguros Privados (SUSEP) se a Corretora (ou corretor) que você escolheu tem autorização para comercializar o Produto oferecido. É bem fácil, basta procurar pelo nome, sem usar acento ou cedilha. Fique de olho!
Mais benefícios e qualidades do Plano de Saúde Empresarial
A vantagem sobre os Planos de Saúde Empresariais ou Convênios Médicos Empresariais são é eles podem oferecer seus serviços a diversos clientes, trazendo benefícios tanto para a empresa quanto para seus colaboradores, com mensalidades reduzidas e descontos em farmácias, além de grande cobertura.
Na busca pelo plano de saúde certo, deve-se analisar o perfil tanto da empresa quanto dos seus colaboradores, a fim de se ter a certeza que o mesmo vai ser conveniente às necessidades de todos. Dito isto, é essencial analisar algumas informações, tais como: quantos são os colaboradores e quais são as suas faixas etárias, afinal o ajuste dos valores é relacionado à idade (além de serviços específicos que são de acordo com o gênero); se o plano terá a extensão a familiares; a quantidade de funcionários com doenças consideradas crônicas mais comuns como doenças respiratórias, problemas de hipertensão e diabetes ou mais complexas; etc.
Nesta contratação, as operadoras de saúde ofertam diversas escolhas de planos empresariais, onde os custos são variados. Os custos de tais contratações são muito mais baratos devido à adesão ao plano de um grande número de vidas ao mesmo tempo.
Em contrapartida, a característica mais marcante do plano de saúde para empresas é a diversidade de opções, por exemplo, a empresa pode custear parte da mensalidade, passando ao funcionário o compromisso do restante. Pode também oferecer a facilidade da contratação em massa, mas o funcionário optante do plano faz o pagamento mensal sozinho No entanto, muitas empresas fazem questão de oferecer o plano ao funcionário sem custo algum, pagando o valor integral do plano de saúde.
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